第二章简历
文章写到这里,估计有些人对我挺有意见。说是掀盖头,掀了半天
啥都没看到。其实我也挺惭愧的,原因不在于我没有兑现自己的承诺,而是我在考虑该怎么继续我的论题。如果一直信马由缰估计会浪费大家不少时间与期待,可是如果真像有些人期望的那样直奔主题,估计同样有人会觉得没意思,心里生气这是啥玩意儿,整一些不着边际的理论,谁不会说。也许还有人觉得我的文章好像裹脚布,其实裹脚布也不一定都是平时想象得那么差,如果扯掉它能看到美丽的小脚,我想那同样值得我们期待,就怕到头来你看到的是美丽的大脚。只是,我最不愿意看到的就是,自己在这里费了几百缸唾沫星子,仍然有很多人不明白外企的游戏规则。
啰唆了半天我想也该提到简历了,简历的重要性我想不用我多说了,实际上它几乎代表了你能否应聘成功的八成。怎样写是很有学问的,譬如妙龄女郎的衣服,穿多了太过臃肿没法体现曲线,穿少了稍显轻浮,无法引起正派公子的青睐。我们太多的求职者急于推荐自己,恨不得罗列出所有的信息,其实这是写简历的大忌,期望每天阅人无数的HR认认真真看完你的裹脚布不太现实。记得有一次帮助HR整理简历,她们要我把简历上那些没有用的封皮、学校介绍等等直接扯掉,留下一页简单的关于个人的基本信息。有很多装订精美没办法分开的干脆直接扔进了垃圾桶。你以为你是谁?作报告呢?
说到底,其实写简历犹如泡妞,泡妞犹如泡面.水太开难以入口,水太冷无法入口。
中国式的恋爱中普遍存在劣币驱逐良币的现象。劣币驱逐良币也被称为格雷欣定律,原指在铸币流通时代,成色好与成色不好的铸币在市场上一起流通,人们总是趋于将良币收藏起来,使用成色不好的铸币,久而久之,成色好的良币逐步退出流通转为储藏,而在市场上流通的都是成色不好的劣币,劣币把良币赶出了市场,故曰劣币驱逐良币定律。
我们假设,一个自身资质不错的女孩在一段时间内同时有许多追求者。通常品行端正、优秀的男生往往选择比较含蓄的表达方式,而且一般也不会死缠烂打,因为他们一般都有自己的原则,更不能完全放弃自己的尊严。而一些长相和人品并不怎么样的男生,有时候会抱着反正自己一无所有的无所谓心态,极尽谄媚之能事,死缠烂打,最终赢得美人归。
这就需要男生深刻了解女生的心理:任何一个女孩子在被人追的时候,心理都是很复杂的——她也许很开心,但又带着点惶恐。她对这个闯进自己平静生活的男孩子,有着欲拒还迎的矛盾心理。不要以为她在考验你,她其实也在和自己斗争,她怕受到伤害。通常我们男同胞并不懂得怎么带给她们信任和打消她们这种矛盾的心理。相反很多男生反而比女生更不知所措,他们通常会选择孤注一掷地、鼓足勇气向心爱的女生表白。但是往往遭到拒绝。然后他们立刻离开,把自己紧紧地保护起来,默默地舔舐伤口,更有人认为这是自己莫大的耻辱。殊不知,那个女孩此时也许正感到遗憾、后悔呢!再看到你漠然的眼神,也许她也很痛心,但是她却不会对你说,也绝对不会请求你回来追她。她会认为你不是真诚地喜欢她,要不怎么会就这么放弃了她?